LienVietPostBank

Tóm tắt công việc

• Xây dựng và triển khai các phần mềm ứng dụng trên nền Web và application.
• Quản trị các phần mềm liên quan đến Nhân sự và Đào tạo.
• Phối hợp với Khối CNTT nghiên cứu, đề xuất xây dựng, nâng cấp, cải tiến các phần mềm quản trị nguồn nhân lực.
• Tìm kiếm, liên hệ với các đối tác bên ngoài trong việc xây dựng những phần mềm Quản trị nhân lực.
• Quản trị website diễn đàn nội bộ của Phòng Nhân sự - Đào tạo.

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin, Quản trị cơ sở dữ liệu
• Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan.
• Ưu tiên có kinh nghiệm:

- NET:  C#, ASP.NET
- Web: HTML, ASP, CSS, JavaScript, VBScript, JQuerry.
- Database: SQL, Oracle

• Am hiểu về các mã nguồn mở WordPress, ngôn ngữ .Net và công cụ DevExpress

​Hướng Dẫn Nộp Hồ Sơ

• Hoàn thiện Đơn đăng ký ứng tuyển theo mẫu định dạng file excel TẠI ĐÂY
• Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: HO - Chuyên viên Phòng Đào tạo (Phụ trách CNTT Khối Nhân sự)​ - Nguyễn Văn A.
• Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển về qua email với tiêu đề thư như sau: HO - Chuyên viên Phòng Đào tạo (Phụ trách CNTT Khối Nhân sự)​ - Nguyễn Văn A​ - Nguyễn Văn A
• Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.

LƯU Ý: 

Việc tuyển dụng tại Ngân hàng Bưu điện Liên Việt là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.

Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp qua email.

Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.