iChiba

Overview of job

• Xây dựng chiến lược kiểm thử ( Test Strategy ) cho toàn bộ các product , service của công ty. 
• Lập kế hoạch chi tiết cho test team, điều phối nguồn lực.Phân tích yêu cầu, xác định phạm vi công việc.
• Phối hợp cùng deverloper Triển khai performance test  bằng K6 , End to End test bằng cypress. 
• Quản lý tiến độ của test team.
• Review tài liệu của BA / PO . Review testcase của tester member
• Thực hiện test, verify bug phát hành của team.
• Gửi báo cáo hàng tuần cho Project Manager.
• Đề xuất cải tiến quy trình test.
• Training members mới.

• Mức lương: 28M-40M/tháng (Tùy năng lực ứng viên).
• Phụ cấp ăn trưa, gửi xe.
• Thưởng giữa năm 1 tháng lương (Phụ thuộc hiệu quả công việc).
• Thưởng cuối năm ít nhất 2 tháng lương trở lên .
• Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHLĐ, nghỉ mát, lễ tết… theo quy định của công ty.
• Du lịch biển 1 lần/ năm (tháng 6), teambuilding 2 lần/năm.
• Tổ chức sinh nhật định kỳ hàng tháng và liên hoan vào một số thời điểm khác trong năm.
• Cung cấp đầy đủ trang thiết bị phục vụ công việc nâng cao hiệu quả làm việc.
• Làm việc từ 8h – 17h30 từ Thứ 2 - Thứ 6 và một ngày Thứ 7 trong tháng dành cho đào tạo, seminar,..

Cam kết & giá trị cốt lõi : 

• Chúng tôi cam kết thay đổi thế giới logistic, xóa bỏ rào cản của thương mại điện tử xuyên biên giới. 
• Lấy khách hàng làm trung tâm của mọi hoạt động. Chúng tôi luôn nỗ lực nâng cao trải nghiệm khách hàng và lấy sự hài long của khách hàng làm thước đo của sự phát triển và thành công.
• Mang lại cho nhân viên sự tử tế, niềm vui, sung túc và niềm tự hào 
• Cam kết chính trực (integrity) trong mối quan hệ với cán bộ nhân viên, đối tác, đại lý, cổ đông và cộng đồng xã hội, đam bảo hài hòa lợi ích của các bên liên quan, hướng tới sự phát triển bền vững
• Liên tục đổi mới : Chúng tôi cho rằng không có cái gọi là phiên bản tốt nhất. Chúng tôi không ngừng đổi mới, hoàn thiện hơn mỗi ngày để thích nghi với sự thay đổi của thị trường cũng như đáp ứng tốt nhất tất cả nhu cầu của khách hàng.

Chế độ & quyền lợi rất ‘’CHẤT '' của IChiba:

🔔 Công ty làm Product,
🔔 Thưởng Tết cuối năm ít nhất 2 tháng lương. Tổng thu nhập năm từ 13-15 tháng 
🔔 Hương đầy đủ chế độ BHXH, BHLĐ, nghỉ mát, lễ tết… theo quy định của công ty 
🔔 Du lịch biển 1 lần/ năm ( tháng 6), Teambuilding 4 lần/năm. 

🔔 Tổ chức sinh nhật định kỳ hàng tháng và liên hoan vào một số thời điểm khác trong năm.
🔔 Cung cấp đầy đủ trang thiết bị phục vụ công việc nâng cao hiệu quả làm việc