Tóm lược
- Yêu cầu kỹ thuật:
- Java ,
- Spring ,
- MySQL ,
- JavaScript ,
- jQuery ,
- JSON ,
- Core Java ,
- XML ,
- HTML ,
- CSS ,
- Oracle ,
- Bootstrap ,
- Linux ,
- CentOS ,
- Hibernate ,
- Ajax ,
- Eclipse ,
- Apache Tomcat ,
- OOP ,
- Git ,
- Struts ,
- Ant ,
- Maven ,
- IBM WebSphere ,
- Jetty ,
- MongoDB ,
- Design Patterns ,
- CSDL ,
- Apache ,
- Jboss ,
- NetBeans ,
- SVN ,
- AngularJS
Mô tả công việc
Tóm tắt công việc
- Tham gia vào các dự án phần mềm (OTT, Ecommerce, Crypto…) với những doanh nghiệp hàng đầu Nhật Bản
- Tham gia vào các quá trình phân tích thiết kế, code, unit test và review source code cùng các chuyên gia đến từ Nhật Bản
- Tiếp cận và được đào tạo theo mô hình phát triển dự án Agile, Scrum
- Luôn cập nhật tiến độ và thông báo tình trạng công việc trực tiếp tới quản lý dự án
- Phát triển và maintain ứng dụng java, theo yêu cầu nhận từ phía khách hàng
- Nâng cao performance, turning logic, cài đặt các nghiệp vụ mới
- Tìm hiểu và nghiên cứu các công nghệ mới
- Làm việc theo sự chỉ đạo của cấp trên
- Cơ hội công tác dài hạn tại Nhật Bản
Why You'll Love Working Here
Đối với từng thành viên chúng tôi tạo dựng“ Gia đình”
Đối với đối tác chúng tôi tạo dựng “ Lòng tin".
- Thu nhập cạnh tranh.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung
- Đươc làm việc với các chuyên gia đến từ nhật bản
- Các chế độ phúc lợi và bảo hiểm theo Luật lao động
- Cơ hội đi đào tạo hoặc công tác tại Nhật Bản
- Đặc biệt có cơ hơi để trở thành đội ngũ chiến lược của công ty sau này
- Xét tăng lương 2 lần / 1năm
- Thưởng lương tháng 13 và Thưởng theo dự án
- Các hoạt động ngoại khóa thú vị và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty
- Nghỉ thứ 7, CN và các ngày Lễ trong năm
Yêu cầu công việc
Your Skills and Experience
*Đối với Junior
- Có ít nhất 1 -3 năm kinh nghiệm trở lên:
- Nắm vững lập trình hướng đối tượng OOP
- Nắm vững Javacore, (liên quan đến socket, turning performance), có kinh nghiệm làm các ứng dụng Java Web
- Có kiến thức về Design Pattern
- Đã từng làm việc với một trong các hệ quản trị CSDL: MySql, Oracle, MongoDB
- Đã từng làm với một trong các WebServer: Apache, Tomcat, Jboss, Websphere, Jetty
- Sử dụng thành thạo các IDE: Eclipse và NetBean
- Sử dụng tốt một trong các công cụ quản lý mã nguồn: GIT, SVN, Ant, Maven
- Có khả năng làm việc độc lập và teamwork tốt
- Tiếng anh đọc hiểu tốt
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc với Linux, Centos
- Biết các framework liên quan đến java khác là một lợi thế
- Biết tiếng Nhật là một lợi thế
- Chăm chỉ, trách nhiệm với công việc
Đối với Senior:
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trở lên
- Có kinh nghiệm với Struts, Spring, Hibernate, ... là một lợi thế
- Có kinh nghiệm với HTML, CSS, JavaScript (Jquery, AngularJS, Ajax, ...), Bootstrap, JSON, XML, ...là một lợi thế
- Biết tiếng Nhật là một lợi thế
- Có kinh nghiệm làm việc trong các dự án theo mô hình Agile
- Có thể làm việc dưới áp lực cao về deadline cũng như chất lượng sản phẩm
- Khả năng tuy duy tốt, chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm cao để hoàn thành công việc được giao
- Chăm chỉ, trách nhiệm với công việc
Ngôn ngữ
-
English
Nói: Intermediate - Đọc: Intermediate - Viết: Intermediate
Yêu cầu kỹ thuật
- Java
- Spring
- MySQL
- JavaScript
- jQuery
- JSON
- Core Java
- XML
- HTML
- CSS
- Oracle
- Bootstrap
- Linux
- CentOS
- Hibernate
- Ajax
- Eclipse
- Apache Tomcat
- OOP
- Git
- Struts
- Ant
- Maven
- IBM WebSphere
- Jetty
- MongoDB
- Design Patterns
- CSDL
- Apache
- Jboss
- NetBeans
- SVN
- AngularJS
NĂNG LỰC
- Teamwork
- Agile
- Deadline commitment
- Work under pressure
- Hard working
- Responsible
- Proactive
Thông tin doanh nghiệp
GVN Technology is one of the prestigious technology companies invested from Japanese Sherpa IT JSC.
We have been starting with the large-scale projects from Japan, in which many products have brought huge revenues up to $1 million/month to the Customers. At the same time, we have been building a series of independent plan to develop Vietnam market in the future. Currently we are tied up with the Japanese side and received enthusiastic support from them. In the next few years, we need to expand the size of the company up to 200 employees to meet business needs. G.V.N desire not only to build up the purely software company, but also there is a growing software market to meet the growing needs of Vietnam and Japan. Our passion is to create an exciting working environment based on interaction and sharing, work together to build, create new ideas.