YODY Fashion

Tóm tắt công việc

– Phát triển UI/UX cho phần mềm quản lý và bán hàng đa kênh O2O ( Webapp, Website, Mobile..)
– Phân tích hành vi của khách hàng/users để đưa ra cải tiến sử dụng.
– Phân tích các sản phẩm tương tự trên thị trường để đưa các best practive.

Quyền lợi

– Triết lý thu nhập/ thưởng: cùng lên thuyền ra khơi chinh phục biển lớn, cuối năm chia cá:
+ Thu nhập 18 - 30tr/tháng
+ Thưởng cuối năm: 1 - 3 tháng thu nhập, thưởng theo doanh thu, thưởng các ngày Lễ, Tết
– Công ty là trường học: Công ty chi trả 100% các khóa học nội bộ/ bên ngoài
– Văn hóa doanh nghiệp khác biệt: Văn hóa phục vụ, môi trường trẻ trung, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến
– Và các chính sách, phúc lợi khác:
+ Nghỉ chủ nhật, năm có 12 ngày nghỉ phép
+ Đóng bảo hiểm khi chính thức theo quy định
+ Phụ cấp Ăn trưa miễn phí tại công ty.
+ Được tổ chức sinh nhật, du lịch 1-2 lần/năm, hưởng các chính sách đãi ngộ đặc biệt từ công ty (Thưởng điểm mua hàng, Đào tạo về kỹ năng mềm, Thư viện miễn phí, Offline văn nghệ – gameshow thú vị,…)
Gia nhập Chuỗi thời trang có tốc độ tăng trưởng thần tốc với > 164 chi nhánh toàn quốc, showroom 4600 m2 - lớn nhất Đông Nam Á

Với tầm nhìn trở thành công ty thời trang số 1 Việt Nam, IPO vào năm 2025, YODY chiêu mộ anh em Công nghệ thông tin về YODY FASHION TECH cùng xây dựng:

1. O2O: Phần mềm quản lý kho và bán hàng đa kênh: Bán hàng tại cửa hàng - POS; Bán hàng trên sàn thương mại điện tử; Bán hàng trên website/ mobile app; Bán hàng trên Facebook.. Bạn sẽ được tham gia phát triển hệ thống giao dịch lên tới 1-200k giao dịch trong 1 ngày và bán hàng các quốc gia trên thế giới. Với các stack công nghệ mới nhất như Java, ReactJS chạy trên nền tảng AWS ( kubernetes, kaka, redis, elastic search, mysql, mongo....) đảm bảo bạn sẽ được học hỏi và phát triển một cách nhanh nhất. Một năm bằng 3-5 năm bên ngoài.
2. Supply Chain Management: YODY đặt mục tiêu  7 ngày để vận hành order hàng hóa từ nhà cung cấp đến lúc về điểm bán, sử dụng công nghệ tối ưu hóa được toàn bộ chuỗi cung ứng, trở thành công ty có hệ thống chuỗi cung ứng hiện đại số 1 Việt Nam.
3. Hệ thống Fulfillment toàn quốc: YODY với các giải pháp công nghệ và vận hành có thể đạt được mục tiêu giao hàng toàn quốc trong 4h tiến tới 2h toàn quốc.
4. ERP: Phát triển các giải pháp ERP nội bộ gồm nhiều phân hệ lớn như Tài chính, nhân sự…

YODY đầu tư cho công nghệ để tạo ra trải nghiệm nhất quán vượt mong đợi cho khách hàng qua từng điểm chạm. Định hướng là một FASHION TECH - THẦN TỐC, công nghệ là một trong ba chiến lược quan trọng trong quá trình phát triển của công ty.
Welcome to YODY cùng CTO Lê Văn Duy:  biến những điều KHÔNG THỂ thành THỰC TẾ

Để thực hiện giấc mơ lớn: Đưa thương hiệu Thời trang Việt đi ra toàn cầu và trở thành công ty thời trang số 1 thế giới vào năm 2038
YODY quan niệm Nhân sự phù hợp là tài sản lớn nhất của doanh nghiệp. Với niềm tin: Tất cả các khoản chi đều là chi phí, chỉ có chi cho khách hàng và nhân viên là không phí. YODY luôn hướng đến WIN - WIN, toàn bộ thành viên YODYer cùng trên con tàu chinh phục những mục tiêu, cuối năm chia cá. Cuối năm, bạn sẽ được tham dự Year end party số 102 và nhận thưởng cuối năm trong cảm xúc "WOW"  trước những con số
YODY đầu tư cho công nghệ để tạo ra trải nghiệm nhất quán vượt mong đợi cho khách hàng qua từng điểm chạm. Định hướng là một Fashion - Tech thần tốc, công nghệ là một trong ba chiến lược quan trọng trong quá trình phát triển của công ty.
Welcome to YODY cùng CTO Lê Văn Duy: biến những điều KHÔNG THỂ thành THỰC TẾ

THÔNG ĐIỆP YODY

KHÁT VỌNG UNICORN VIỆT NAM - IPO 2025,
Start up Kỳ lân tiếp theo của Việt Nam.
Một mốc xác nhận trên hành trình chinh phục thế giới!
Chuỗi nỗi niềm xoay quanh câu hỏi" TẠI SAO?"
Chúng ta có những người công nhân may lành nghề hàng đầu thế giới
Chúng ta có nhũng con người trẻ thông minh, có đủ trí tuệ, có đủ năng lực, có những khao khát

Tại sao chúng ta chỉ đi GIA CÔNG cho nước ngoài để rồi nhận giá trị thấp nhất?
Tại sao những sản phẩm Made in Vietnam chất lượng cao lại không bán ở VN hoặc giá cao cắt cổ?
Tại sao người Việt chưa nhận được giá trị cao?
Tại sao không phải là người Việt Nam?
Tại sao không phải là thương hiệu Việt?

Ôm nỗi niềm đau đáu đó cùng với 1 ước mơ và niềm tin sắt đá, chúng tôi nói với nhau rằng: “Chúng tôi nghiêm túc với giấc mơ của mình” và chúng tôi cho ra đời thương hiệu YODY với sứ mệnh “Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng miền Việt Nam và trên Thế giới”. Để một ngày nào đó, chúng tôi có thể tự tin và nói rằng “YODY là niềm tự hào của Việt Nam

YODY đang tìm những người anh em cộng sự

Ở YODY, chúng tớ tin rằng "Điều thực tế không gì khác ngoài việc biến điều KHÔNG THỂ thành thực tế.
Mời gọi nhân tài cùng về cùng YODY biến những điều KHÔNG THỂ thành THỰC TẾ!

– Có thể sử dụng Photoshop, AI, Tool prototype như Axure, Figma
– Có kiến thức về UI/UX
– Có kiến thức tốt về Layout, Typography, Illustration. Color
– Có kiến thức vững về Web Usability
– Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về Customer Journey, biết đọc các chỉ sổ Google Analytic
– Có kinh nghiệm về ngành bán lẻ là một lợi thế