Tóm lược
- Yêu cầu kỹ thuật:
- Adobe Photoshop ,
- Adobe Illustrator ,
- Adobe After Effects ,
- Adobe Audition
Mô tả công việc
Tóm tắt công việc
1. Thực hiện và đề xuất điều chỉnh/cải tiến các quy định/quy trình/chính sách/hướng dẫn liên quan tới hình thức đào tạo trực tuyến. Cung cấp thông tin đầy đủ và rõ ràng về các quy định/quy trình/chính sách/hướng dẫn liên quan tới hình thức đào tạo trực tuyến tới các đơn vị
2. Vận hành các phần mềm/hệ thống liên quan đến học tập trực tuyến. Triển khai các hoạt động đào tạo trực tuyến thông qua phần mềm/hệ thống liên quan
3. Nghiên cứu, phát triển, tư vấn và triển khai các hình thức học tập trực tuyến cho các đơn vị. Các hình thức học tập trực tuyến phù hợp với nguồn lực và tình hình thực tế
4. Số hóa các tài liệu đào tạo
5. Quản trị hệ thống và phân tích dữ liệu đào tạo, cung cấp dữ liệu và báo cáo đào tạo; tư vấn cho các cấp quản lý về các hoạt động đào tạo trực tuyến
6. Tham gia các dự án được giao
Yêu cầu công việc
1.Trình độ Học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên có background Công nghệ thông tin là 1 lợi thế
2. Các Kinh nghiệm Liên quan
• 3 năm trong lĩnh vực đào tạo và phát triển
• Kinh nghiệm về hệ thống quản lý đào tạo LMS: 1-2 năm
• Kinh nghiệm số hóa bài giảng 1 năm
3. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
• Am hiểu sâu Thiết kế bài giảng chuyên nghiệp
• Nắm trắc về Thiết kế đồ họa/video/số hóa bài giảng
• Hiểu biết chung về hoạt động ngân hàng và các chức năng của Quản trị nhân sự.
• Hiểu biết và sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế như Photoshop, Illustrator,..
• Hiểu biết và sử dụng được các phần mềm chỉnh sửa, cắt ghép video như: After Effect, Premiere, Corel videostudio, Camtasia Studio,…
• Hiểu biết và sử dụng được các phần mềm chỉnh sửa âm thanh như: Adobe Audition,…
• Hiểu biết và sử dụng được các phần mềm tạo bài giảng Elearning như: Articulate, Adobe Presenter, iSpring,…
Ngôn ngữ
-
English
Nói: Intermediate - Đọc: Intermediate - Viết: Intermediate
Yêu cầu kỹ thuật
- Adobe Photoshop
- Adobe Illustrator
- Adobe After Effects
- Adobe Audition
Thông tin doanh nghiệp
VPBank (Vietnam Prosperity Joint-Stock Commercial Bank) is one of the earliest-established Joint-stock Commercial banks in Vietnam with over 200 transaction points nationwide.
VPBank was established in 1993. As a member of the group of 12 leading banks in Vietnam (G12), VPBank is taking steps to reaffirm its reputation as a dynamic bank with stable financial capacity and responsibility to the community. To achieve this ambitious vision, VPBank has implemented an aggressive growth strategy for the period 2012 - 2017 with the support of McKinsey, one of the world’s leading consulting companies. Accordingly, VPBank will focus on organic growth in targeted customer segments, build up foundation systems expeditiously to serve its growth needs, and monitor opportunities in the market actively.
The development of human resources is one of the key activities in the development strategy of our bank. At VP Bank, the staff are working in a dynamic and professional environment, and we also organize the training courses for enhancing the employees's skills and bring the promotion opportunities to all staff of the bank.